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– 法人様向け –
人材不足
中央区防災講演会に参加しました
今日は、J:COM中央区民センターで開催された「令和7年度中央区防災講演会『大地震!!どうするマンション』」に参加してきました!今回はマンションがテーマでしたが、南海トラフ巨大地震に備えて、マンションでの防災計画や自助活動、避難場所の確認、安...
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その水分補給間違っていませんか?
猛暑が続く夏、熱中症対策として「水分補給」は欠かせません。ただし、ただ水を飲めばいいというわけではなく、体調や状況に応じた飲料選びと、正しい補給方法が重要です。今回は、ポカリスエット・アクエリアス・OS-1の違いと、水分補給のポイントについ...
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希望の光を掴んだ、一人の若者の挑戦
令和5年3月。彼(33歳男性のSさん)は、心身の不調と向き合うため、前職を退職しました。 診断された障がいはASD(自閉スペクトラム症)とADHD(注意欠如・多動症)。彼自身の持つ繊細な感受性、時には行動を制御不能にすることもありました。不安、混乱、...
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ご飯会へ参加しました。
先日入社した子たちと先輩、会社の方々含め、お誘いいただきご飯会に参加してきました。みんなが楽しそうで「仲良くやっているんだなぁ」と安心した気持ちになりました。 私は一次会でおいとましましたが、そのあともみんなでカラオケへ行ったそうで、仕事...
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DX人材の育成が市場をどう変える? 企業の未来戦略とはなんだろう
最近、DX(デジタルトランスフォーメーション)って言葉を聞かない日はないですよね。企業のあり方がどんどんデジタル化する中で、「DXを推進できる人材」の重要性が急上昇しています。ただ単にITスキルがあるだけではなく、データを活用し、新しいビジネ...
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【特定技能1号】受け入れ企業の悩み
特定技能1号の制度は、日本の企業が外国人労働者を受け入れるための制度になります。この制度により、多くの企業が新しい人材を確保し、労働力の補充に成功しています。しかし、特定技能1号の受け入れ企業には、いくつかの悩みや課題が存在し、日ごろサポ...
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まさかの吹雪・・・徳島県三好市での案件
2025年2月6日、少し時間がかかりましたが無事にビザ申請が許可された台湾人のリンさん、ベトナム人のハンさんを関西空港から、徳島県は三好市へ送迎してきました。 日本海側を中心に寒波に見舞われ、前日は大阪や京都でも雪が降ったこのタイミングでの送迎...
人材不足
多様性を活かす職場環境を増やしていこう
障害を持つ方々が職場で能力を最大限に発揮できる環境を作ることは、私たちの重要な使命の一つです。 弊社が連携している一般社団法人全国雇用共創センターは、障害者が公平に雇用機会を得ることを支援し、企業や雇用主に専門知識と情報を提供しています。...
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ファーストスタディ日本語学校の学生がホテルプラザオーサカさんを訪問しました
2024年8月19日、ファーストスタディ日本語学校に通う2年生の外国籍学生10名(ミャンマー、ベトナム、インドネシア、ロシア、インド、スリランカ)が、大阪・十三にあるホテルプラザオーサカを訪問し、総務部の大川さんから分かりやすく施設やお仕事につい...
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ひとり親のお母さん方との協業スタート
先日、経営実践研究会の仲間である渡辺さんからのご紹介で、ひとり親家庭に食材を届けたり、コミュニティ創りやイベントを実施されているNPO法人ハッピーマム 代表の玉城さんとお会いさせて頂きました。やむを得ない事情でシングルマザーとなった家庭では...
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