先日、中之島の中央公会堂で未来創造企業の認定式がありました。
弊社、台日商事は未来創造企業7期に挑戦し、この度認定を頂きました！！！！！
そもそも未来創造企業とは？
「本業を通じた継続的な社会課題の解決」を事業目的の第一に掲げ、その実践により社会の価値や人々の幸福度を向上させ、よりよい社会を創り出すだけでなく、実践の結果生まれる利益を適切に分配（従業員等へ）・再投資することで企業の持続的な発展に努める企業」です。未来創造企業の推進を図ろうとする意欲のある中小企業を、一般社団法人日本未来企業研究所が「SSC（サステナブル・ソーシャル・カンパニー）未来創造企業」として認定する制度です。」
未来創造企業が必要な背景と問題意識
世界は、資本主義経済システムのもとで発展・成長を遂げてきたが、同時に、その過程で多くの社会問題・社会課題が発生。また、従来型の資本主義経済では、「良い企業」の第一条件は 「収益性が高い（＝儲かっている）」ことで、「売上高」や「経常利益」等を重視。
一方、企業を「社会の公器」と捉え、社会の一員として、様々なステークホルダーと共存共栄し、持続可能な社会の構築に貢献していくべきという考え方（概念・フレームワーク）も普及、浸透。
《例》 SRI（社会的責任投資）、ESG（環境・社会・ガバナンス）投資、等
しかし、既存の概念・フレームワークは、基本的に大企業（上場企業）を対象とした投資家の観点から作成されており、中小企業経営者の視点から「企業のあり方・目指すべき姿」の指針（道しるべ）を示す目的で作成されていない。そこで中小企業の良い企業の在り方を、示したのが未来創造企業である。
※HPより引用
この認定を取るために様々なことを経験させていただきました。
企業理念、ビジョン、社会活動、環境について…etc
普通だったら関わることのできない経験をしました。
皆で意見を出し合って決めたことにより、自然と責任感も生まれたように感じます。
そして、この機会を通じて同じく認定チャレンジをする他の経営者、大人の本気の姿を目の当たりにし、
すごく驚いたことを鮮明に覚えています。
社会をよくするために、自分たちには何が出来るのかを必死に考え、
本気で志を語る大人を見て素直にかっこいいと感じました。
人は人でしか磨けない。
認定を取ってからが真の意味のスタートです。
弊社の経営理念である
「感謝・成長・貢献で人の可能性に寄り添う」
これを念頭に自分たちで何が出来るかを日々考えながら
よりよい未来のためにこれからも邁進していきます！！！！！！
