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【面接の位置づけ】     1次面接⇒会社に合わない人を落とすのが目的   ２次面接⇒会社に合う人を選び出すのが目的   最終面接⇒厳選した中で最終的に入社させる人を選ぶのが目的     面接で重要視されがちなポイント   ★...

【職務経歴書のポイント】   職務経歴書はとても大事です。 履歴書とは違い経歴や実績を細かく書くのが ≪職務経歴書≫ 書類選考の通過率に大きく左右する。   「書き方」を間違えると、 正しく伝わらず不採用。。なんてことも。   「書き方...